Spitalul Județean de Urgență Pitești trece prin transformări vizibile și nu doar la capitolul dotări și investiții. Săptămâna trecută, cea mai mare unitate medicală din Argeș a bifat o mare reușită: 4 noi medici în cadrul secției de Anestezie și Terapie Intensivă. Secția a avut un deficit cumplit de medici în ultimii ani, însă eforturile constante ale managerului Adrian Dumbravă și ale directorului medical Costin Ștefan, de consolidare a corpului de profesioniști și de transformare a spitalului într-o unitate atractivă pentru resursa umană înalt calificată, dau în sfârșit roade.
Atragerea de candidați a fost o mare provocare
„Această realizare reprezintă o adevărată gură de oxigen pentru secția ATI, care de ani buni se confrunta cu un deficit semnificativ de personal. Posturile au fost activate prin concursuri repetate, dar atragerea de candidați a fost o mare provocare.”, ne-a explicat managerul Adrian Dumbravă.
La concursurile anterioare pentru aceste posturi nu erau candidați interesați, dar – în baza unei strategii de management coerente și a faptului că nu s-a renunțat – echipa de conducere a unității a reușit să consolideze o secție vitală pentru un spital de talia Județeanului.
„Prin implicarea directă a echipei manageriale – pentru că am lucrat permanent cu directorul medical, dr. Costin Ștefan – am intensificat promovarea acestor posturi, am dialogat personal cu rezidenții și am avansat în îmbunătățirea condițiilor de muncă. Eforturile noastre au început în sfârșit să dea rezultate reale.”, ne-a declarat managerul Adrian Dumbravă, după ce lucrurile au devenit, în sfârșit, realitate.
Secția de Anestezie și Terapie Intensivă (ATI) este inima oricărui spital cu profil de urgență, iar în cazul Spitalului Județean de Urgență Pitești, care deservește un județ întreg, rolul acesteia este cu atât mai important. Medicul specialist ATI este cel care gestionează cazurile critice, pacienții aflați în stare gravă sau instabilă, dar și actele medicale care necesită monitorizare avansată, precum intervențiile chirurgicale majore (și ca anestezist), reanimarea sau ventilația mecanică.
În lipsa unui număr suficient de medici ATI, întregul sistem de îngrijire al pacienților grav bolnavi devine vulnerabil. Deciziile de moment, intervențiile rapide, administrarea complexă a tratamentelor sau coordonarea resuscitărilor sunt acțiuni imposibil de amânat sau delegat. Așadar, un medic ATI nu poate fi înlocuit de un alt specialist și nici suplinit prin improvizații – fiecare gardă, fiecare prezență în spital are un impact direct asupra supraviețuirii pacienților.
În același timp, liniile de gardă complete reprezintă o condiție esențială pentru funcționarea în siguranță a unui spital județean de urgență. Într-o astfel de unitate medicală, în care numărul cazurilor grave este ridicat, iar urgențele pot apărea la orice oră din zi sau din noapte, lipsa unei linii de gardă complete înseamnă suprasolicitarea personalului, întârzierea intervențiilor și, în cele din urmă, risc crescut pentru viața pacienților.
Secția ATI ajunsese ea însăși în regim de reanimare
Noii medici din cadrul ATI, care tocmai au promovat examenul pe post, sunt rezidenți în anul terminal. Alături de ceilalți trei specialiști din secție vor acoperi cele două linii de gardă, ceea ce nu s-a mai reușit în ultimii ani.
În acești ultimi ani, SJU Pitești a funcționat adesea cu o singură linie de gardă la ATI (câteodată stând chiar și într-un singur doctor specialist!), în condițiile în care numărul de internări și complexitatea cazurilor impuneau cu totul alte nevoi.
Acest lucru a generat un efort uriaș pentru personalul existent și o presiune constantă asupra siguranței actului medical. Reușita actuală – completarea celor două linii de gardă cu personal specializat – marchează nu doar o victorie de etapă, ci un punct de cotitură pentru întregul spital.
„Datorită celor patru medici angajați recent, cele două linii de gardă ale secției ATI sunt acum complet acoperite – un moment de referință pentru SJU Pitești. În prezent, secția are o echipă stabilă de 7 medici ATI, dar vom continua recrutările pentru a consolida în continuare această echipă și pentru a răspunde eficient nevoilor pacienților din județ. Cred cu tărie că investiția în oameni este la fel de importantă ca investițiile în infrastructură sau dotări. Ne propunem să facem din spitalul nostru un loc atractiv pentru tinerii specialiști și să oferim un mediu de lucru motivant, unde calitatea actului medical rămâne o prioritate!”, ne-a mai declarat managerul SJU Pitești, Adrian Dumbravă.
Faptul că, începând de acum, urgențele vor putea fi gestionate simultan, iar pacienții din terapie intensivă vor beneficia de supraveghere permanentă înseamnă o creștere semnificativă a calității și a siguranței serviciilor medicale. Este, în egală măsură, un pas esențial pentru a transforma SJU Pitești într-o unitate cu adevărat competitivă la nivel regional și național, mai ales în contextul în care se discută din ce în ce mai multe despre noi criterii de ierarhizare și prioritizare a spitalelor.
Material realizat de Sofia Paul.
Sursă foto: ediția tipărită.
Citiți, de asemenea, pe anchetaonline.ro:
