Inspecţia Muncii a prezentat ieri bilanţul controalelor realizate în săptămâna 08.09-12.09.2025, care au dus la amenzi de peste 3,4 milioane lei şi sute de persoane depistate cu muncă nedeclarată.
Potrivit Inspecției Muncii, în intervalul menționat au avut loc 2.055 acțiuni de control la nivel național, vizând atât domeniul relațiilor de muncă, cât și pe cel al securității și sănătății în muncă. În urma verificărilor, inspectorii au aplicat 1.279 de sancțiuni contravenționale, dintre care 432 au fost amenzi în cuantum de 3.484.900 lei.
În domeniul relațiilor de muncă, au fost efectuate 1.160 de controale, în urma cărora au fost identificate 370 de persoane care prestau muncă nedeclarată.
Au fost aplicate 514 sancțiuni contravenționale, dintre care 250 de amenzi în valoare de 2.557.900 lei și 264 de avertismente, iar pentru remedierea deficiențelor constatate au fost dispuse 1.602 de măsuri.
Din cele 370 persoane identificate prestând muncă nedeclarată, 295 lucrau la o fabrică de mobilă din județul Bihor, în baza unor contracte individuale de muncă cu timp parțial, însă durata timpului de muncă stabilită în contract era depășită.
În ceea ce privește domeniul securității și sănătății în muncă, au fost realizate 895 de controale, care s-au soldat cu 765 de sancțiuni contravenționale. Dintre acestea, 182 au fost amenzi în valoare de 927.000 lei, iar 583 avertismente. Inspectorii au dispus, de asemenea, 927 de măsuri pentru remedierea neconformităților.
În cadrul acțiunilor de control, inspectorii de muncă au oprit 3 echipamente de muncă neconforme (schelă neconformă, lipsa apărătoare la fierăstrăul circular și centrală termică fără autorizare ISCIR) care puneau în pericol securitatea și sănătatea lucrătorilor la locul de muncă, au sistat un loc de muncă (pentru neluarea măsurilor legale împotriva căderilor de la înălțime) și precum activitatea la un punct de lucru (activitatea era desfășurată într-o încăpere cu potențial exploziv).
Inspecția Muncii anunță că va intensifica verificările la nivel național, pentru a se asigura că angajatorii respectă legislația muncii și oferă un mediu de lucru sigur și echitabil.
Respectarea legislației nu este doar o obligație, ci și o garanție a unui parteneriat corect între angajați și angajatori, aducând beneficii pe termen lung pentru toți. Inspecția Muncii rămâne fermă în a combate munca nedeclarată și în condiții precare, protejând astfel drepturile și siguranța lucrătorilor.”, transmite Inspecția Muncii
Sursă foto: Inspecția Muncii
Citiți, de asemenea, pe anchetaonline.ro
