Guvernul a aprobat extinderea capacității instituționale a Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), prin înființarea a 600 de noi posturi. Măsura are rolul de a reduce deficitul major de personal semnalat în rapoartele Băncii Mondiale și Comisiei Europene.
600 de noi posturi la ANOFM
Noile angajări nu vor afecta bugetul de stat, fiind finanțate integral din Fondul Social European Plus până în anul 2029, potrivit unui comunicat de presă transmis de instituție.
Decizia face parte din proiectul „Smart-SPO – Servicii moderne, accesibile și pregătite pentru viitor”, derulat prin Programul Educație și Ocupare 2021-2027, care urmărește modernizarea serviciilor publice dedicate pieței muncii și creșterea accesului la consiliere profesională.
Ministrul Muncii, Florin Manole, susține că investiția în resursa umană a instituției are va avea un impact semnificativ asupra șanselor românilor de a-și găsi un loc de muncă. Acesta a adăugat că fondurile europene sunt utilizate pentru a îmbunătăți serviciile oferite persoanelor aflate în căutarea unui job, inclusiv tinerilor aflați la început de carieră sau celor care doresc să se recalifice.
O agenție mai puternică înseamnă servicii mai bune, consiliere mai apropiată de oameni și, mai ales, mai multă angajabilitate într-o piață a muncii care se schimbă rapid”, a transmis ministrul Muncii, potrivit Agerpres.
Cele 600 de posturi vor fi ocupate treptat, inclusiv prin transferul unor funcționari din alte instituții publice, în contextul reformei administrației.
Noii angajați vor contribui la implementarea programelor derulate de agențiile teritoriale de muncă, centrele regionale de formare profesională și structurile interne ale instituției. Proiectul SMART-SPO are o valoare totală de 183 de milioane de euro.
România, sub media europeană la personalul din aceste servicii
Prin acest proiect, autoritățile și-au propus atragerea a 21.000 de angajatori noi în programele de ocupare, identificarea și înregistrarea a 275.000 de persoane inactive, dar și formarea profesională a peste 1.800 de angajați din sistem. Măsura ar fi una benefică, în contextul deficitului de personal înregistrat în ultimii ani în mai multe domenii din România.
În prezent, ANOFM are aproximativ 2.130 de angajați, raportat la o populație de circa 19 milioane de locuitori și aproape opt milioane de persoane active.
Comparativ, instituții similare din Europa funcționează cu un număr mult mai mare de specialiști, precum cele din Cehia (10.851 de angajați), Slovacia (4.175), Ungaria (4.000) sau Bulgaria (3.000).
Foto: România TV
Citiți, de asemenea, pe anchetaonline.ro:
Programul băncilor de Paște 2026. Zilele în care sunt închise
